尊师重教是合肥中华民族的传统美德，古时便有“束脩之礼”，家长举报学生将猪肉和芹菜送给老师感激老师的设局收云南某某企业管理咨询销售部教导之恩。现在生活水平好了，中学重礼学生回馈老师的老师方式多了，却越来越重视礼物的长贵查价值忽视了礼物蕴含的意义，不仅给家长造成了经济负担，物官也玷污了师生间的入调情谊。

给老师送礼物原本应该是合肥学生自发的行为，想送就送不想送也没有什么影响。家长举报可人非圣贤，设局收孰能保持绝对的中学重礼一碗水端平。对于给自己送过礼物懂得感恩的老师学生，老师也会下意识给予更多的长贵查云南某某企业管理咨询销售部关照。

其他家长看到后不甘示弱，物官争先恐后送礼，都希望得到老师的照拂，结果导致现在家长根本不敢不送礼，不求老师多照顾，不被冷落就不错了。大多数家长都对这种情况敢怒不敢言，但有些家长却选择站出来“整顿教师队伍”，只不过采取的方式方法有些欠妥。

合肥一家长设局举报中学老师收家长贵重礼物，官方介入调查

合肥一家长举报中学老师教师节收取贵重礼物，并且有录音有视频为证，老师无可辩驳。这不禁令人好奇，家长到底是如何拿到这些证据的。

根据家长提供的证据可知，是家长主动给老师送礼，怕送到学校老师不敢收，又怕当面给老师被拒绝，就先寄存到老师家附近的水果店，然后给老师打电话，让老师去取就好。

家长在电话里说交待店员，稍后会有年轻漂亮的女老师来取。这不光是送礼，还输出了一顿彩虹屁，没有提送的是什么礼物，还给足了情绪价值。电话里的女老师听到这还表示“家长太客气了，我都不好意思了”，家长还斩钉截铁的说“没事没事，您过来取就行了”。

更叫人没想到的是，晚上老师的家人开车来取走礼品的画面被家长全程拍摄下来。证据链形成闭环，老师就算有800张嘴都说不清了。更何况礼物价值不菲，名酒和知名化妆品，远远超出了普通教师节礼物的范畴。

当地教育部门回应，这是教师的个人行为，应该拒绝收礼的，现在已经联系学校进行调查了。截至发稿，还未公布处理结果。按照以往的处理力度来看，轻者取消评优评职称，重者可能面临年度考核不合格，甚至调离一线教学岗位。

网友一边倒称赞家长干得漂亮，严加整治教师收礼问题

这位家长的做法不一般，可能从购买礼物开始就在设局，一系列套路请君入瓮，不知道老师做错了什么，能把家长得罪到这种程度。有人担心家长不怕孩子在学校成为众矢之的吗？还是家长已经做好了给孩子转学的准备？

除非是出国或者跨省转学，否则按照现在的信息传播速度，无论学生去哪里上学，新学校的老师都能得到消息，不排除以后会成为孩子的污点，去哪上学都不受老师待见。

家长设局举报老师，竟然获得了大多数网友的称赞，直呼干得漂亮，给那些不想送礼又不得不送的家长出了一口恶气。家长全力支持严惩这些道德败坏的老师，不送礼就欺负学生，三天两头找茬折腾家长，加大了家长的教育压力，玷污了学校这片净土。

还有部分老师也支持家长的做法，就是因为有这样的害群之马，才会让社会对教师行业存在误解。大部分教育工作者还是很守规矩的，从来不收贵重礼物，甚至鲜花水果都不敢收，有的家长给老师充话费，老师还要自掏腰包把钱还给学生。

这些师风师德高尚的老师，却受到个别教师的牵连，蒙受不白之冤。要是能借此机会拔除毒瘤，也算是不破不立，经得起考验的老师才是真正值得尊敬的老师。

教师应当洁身自好，守住底线

不可否认的是，这位家长的做法确实不地道，属于“钓鱼送礼”。如果家长不想送礼可以不送，老师怠慢学生即使不用“钓鱼”也能直接投诉，犯不上伤敌一千自损八百。现在老师付出代价，学生的未来也令人堪忧。

有些老师对于收礼的问题，本着“不主动不拒绝”的原则，家长真心想给就拿着，不给也不会要，并不影响正常教学态度。毕竟有些家长好面子，拒绝收下礼物家长会觉得没面子，反而记仇了。如果所有家长都不送礼，自然也就没有这样的问题了。

前有沈阳家长“钓鱼补课”，现有合肥家长“钓鱼送礼”，这就给所有教育工作者敲响警钟，不能抱有侥幸心理，一定要守住自己的底线。若要人不知除非己莫为，为了眼前的利益因小失大就太不值得了。

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